건강보험 연말정산은 복잡하지만 잘 알아두면 혜택을 받을 수 있는 기회입니다. 1년 동안 납부한 건강보험료를 정확히 계산해, 더 낸 금액은 환급, 덜 낸 금액은 추가 납부하는 제도입니다. 건강보험 연말정산에 대한 모든 것을 자세히 알아보고 궁금증을 해소해 드리겠습니다.
연말정산, 왜 해야 할까?

건강보험 연말정산은 낸 보험료를 기준으로 정확하게 계산해, 더 낸 돈은 돌려받고 덜 낸 돈은 추가 납부하는 제도입니다. 한 해 동안 낸 건강보험료를 정산하는 과정이라고 생각하면 됩니다.
소득 변동 때문!
소득이 매달 변동될 수 있기 때문입니다. 월급 외 추가 소득이 발생하거나 퇴직 등으로 소득이 줄어들면 보험료에도 변동이 생깁니다. 달라진 소득을 기준으로 정확한 보험료를 다시 계산하는 것이 핵심입니다.
직장 vs 지역 가입자
직장 가입자는 회사에서 대부분 절차를 처리해주기 때문에 크게 신경 쓸 부분은 없습니다. 지역 가입자는 직접 소득을 신고하고 보험료를 납부해야 하므로 연말정산에 더 관심을 가져야 합니다.
누가 대상이고 아닐까?

건강보험 연말정산 대상과 제외 대상을 명확히 알아두면 수월하게 준비할 수 있습니다. 직장가입자라면 대부분 건강보험 연말정산 대상에 해당됩니다. 회사에서 급여를 받으면서 건강보험료를 납부하고 있다면, 거의 자동으로 연말정산 과정에 포함됩니다.
예외는 있다!
피부양자로 등록되어 있다면 본인이 직접 건강보험료를 납부하지 않기 때문에 연말정산 대상이 아닙니다.
퇴사자는 어떻게 될까?
퇴사 후에는 직장가입자 자격이 상실되지만, 퇴사 전에 납부한 건강보험료는 연말정산에 포함될 수 있습니다. 회사 담당자나 국민건강보험공단에 문의하여 확인하는 것이 좋습니다.
간편하게 조회하는 방법

건강보험 연말정산, 몇 가지 방법만 알면 정말 간단하게 확인할 수 있습니다. 건강보험료는 매년 4월, 전년도 소득을 기준으로 다시 정산합니다. 소득이 변동되면 미리 냈던 보험료와 실제 내야 할 보험료에 차이가 생깁니다.
홈페이지 이용하기
국민건강보험공단 홈페이지에 접속해서 카카오, 네이버 등으로 간편하게 로그인하세요. 메인 화면에서 ‘민원서비스’를 찾아 클릭하고, ‘서비스 찾기’를 선택하면 됩니다. ‘내역 탐색’ 항목 옆 ‘찾기’ 버튼을 누르면, 올해 낸 건강보험료와 추가 납부/환급 금액을 확인할 수 있습니다.
상세 내역 확인
여러 사업장에서 소득이 발생했다면, 가장 최근 회사 기준으로 확인하는 것이 정확합니다. ‘정산료’ 항목을 보면 되는데, 마이너스(-)는 환급, 플러스(+)는 추가 납부 금액입니다. 추가 납부 금액이 부담스럽다면, 최대 12개월까지 분할 납부도 가능합니다.
추가 조회 방법
건강보험공단 고객센터(1577-1000)를 통해 전화로 문의하거나, The건강보험 모바일 앱을 이용해도 됩니다. 회사에서 급여 명세서를 받을 때 ‘건강보험 정산액’ 항목을 확인하는 방법도 있습니다.
환급 vs 추가 납부 기준

건강보험 연말정산, 왜 어떤 사람은 환급을 받고 어떤 사람은 추가 납부해야 할까요? 건강보험 연말정산은 작년에 낸 건강보험료를 실제 소득에 맞춰 다시 계산하는 과정입니다. 매달 월급에서 나가는 건강보험료는 대략적인 소득을 기준으로 정해집니다.
소득 변동이 중요!
연봉이 오르거나, 성과급을 많이 받았다면 소득이 늘어나 더 내야 하는 경우가 생깁니다. 육아휴직이나 무급휴직 등으로 소득이 줄었다면 냈던 보험료 중 일부를 돌려받을 수 있습니다.
추가 납부 예시
2024년에 연봉이 크게 올라 월급이 많이 늘었다면, 2025년 4월에 건강보험료를 추가로 납부할 가능성이 높습니다.
환급 예시
2024년에 육아휴직을 하면서 소득이 줄었다면, 2025년 4월에 환급을 받을 수 있습니다.
분할 납부 활용
추가 납부 금액이 너무 크다면 걱정하지 마세요! 건강보험공단에서 자동으로 분할 납부를 적용해 줍니다. 보통 5개월로 나눠서 내게 되는데, 원한다면 분할 횟수를 조정하거나 한 번에 납부하는 것도 가능합니다. 환급받는 경우에는 4월 급여에 포함되어 들어옵니다.
분할 납부, 이렇게 신청하세요!

건강보험 연말정산, 추가 납부 때문에 월급이 줄어들까 봐 걱정된다면 분할 납부 제도를 활용하세요. 추가 납부해야 할 금액이 당월 보험료의 두 배를 넘을 때 신청할 수 있습니다.
신청 방법
회사 급여 담당자에게 ‘정산보험료 분할납부 등록 신청서’를 받아서 작성해야 합니다. 원하는 분할 횟수를 적어서 회사에 제출하면 됩니다.
온라인 신청
국민건강보험공단 EDI 서비스에 접속해서 ‘정산보험료 분할납부 등록신청서’를 선택하고, ‘당월고지내역 불러오기’를 클릭하면 자동으로 정보가 입력됩니다. 분할 횟수를 10회 이내로 선택해서 신청하면 됩니다.
자동이체 확인
자동이체를 신청해 뒀다면, 인출일을 꼭 확인해야 합니다. 잔액이 부족해서 연체료가 발생하지 않도록 미리 챙겨두는 게 좋습니다. 분할 납부 중에 여유가 생겼다면, ‘분할 적용 제외 신청서’를 제출해서 남은 금액을 한 번에 납부할 수도 있습니다.
놓치면 안 될 유의사항

건강보험 연말정산, 꼼꼼히 따져보면 예상치 못한 환급이나 추가 납부 상황을 알 수 있습니다. 몇 가지 유의사항을 알아두면 더욱 효율적으로 대처할 수 있습니다.
부양가족 소득 확인
부양가족의 소득 변화를 꼭 확인해야 합니다. 가족 구성원 중 소득이 발생한 사람이 있다면, 건강보험료 정산에 영향을 줄 수 있습니다.
퇴사/이직 시 주의
퇴사나 이직을 경험했다면 더욱 신경 써야 합니다. 이직 시 이중으로 보험료가 부과되었거나, 정산이 누락되는 경우가 종종 발생합니다. 국민건강보험공단에 연락해서 가입 이력을 꼼꼼하게 확인하는 것이 중요합니다.
지역가입자라면
지역가입자라면 소득이나 재산 변동에 따라 보험료가 달라질 수 있다는 점도 기억해야 합니다. 소득이 줄었거나 재산에 변동이 생겼다면, 환급받을 가능성이 높아집니다.
궁금증 해결 Q&A

건강보험 연말정산에 대해 많은 분들이 궁금해하시는 내용들을 Q&A 형식으로 정리했습니다.
Q1: 누가 대상인가요?
직장가입자분들이 기본 대상입니다. 지역가입자분들도 소득이나 재산이 크게 변동된 경우에는 환급을 받으실 수도 있습니다.
Q2: 왜 추가 납부를 해야 하나요?
올해 연봉이 올랐거나 성과급을 많이 받았다면, 작년 기준으로 냈던 보험료보다 더 내야 할 금액이 생길 수 있습니다. 휴직이나 육아휴직 등으로 소득이 줄었다면, 미리 냈던 보험료 중 일부를 환급받게 됩니다.
Q3: 미리 대비할 방법은 없나요?
국민건강보험공단 홈페이지에서 ‘보수총액 신고’ 메뉴를 통해 예상 보험료를 미리 확인해볼 수 있습니다.
건강보험 연말정산, 똑똑하게 대처하세요!

건강보험 연말정산은 복잡하게 느껴질 수 있지만, 대상 여부 확인부터 조회 방법, 추가 납부 및 환급 기준, 그리고 유의사항까지 꼼꼼히 확인하면 불필요한 손해를 막고 혜택을 누릴 수 있습니다. 소득 변동이나 부양가족의 변화가 있다면 더욱 신경 써서 확인하는 것이 중요합니다.
자주 묻는 질문
건강보험 연말정산은 누가 대상인가요?
기본적으로 직장가입자분들이 대상이며, 매달 월급에서 건강보험료를 내고 있다면 대부분 해당됩니다. 지역가입자도 소득이나 재산이 크게 변동된 경우 환급을 받을 수 있습니다.
추가 납부를 해야 하는 이유는 무엇인가요?
건강보험료는 전년도 소득을 기준으로 책정되는데, 올해 연봉이 올랐거나 성과급을 많이 받았다면 추가 납부가 발생할 수 있습니다.
건강보험 연말정산을 미리 대비할 수 있는 방법이 있나요?
국민건강보험공단 홈페이지에서 ‘보수총액 신고’ 메뉴를 통해 예상 보험료를 미리 확인해볼 수 있습니다.
추가 납부 금액이 부담스러운데, 분할 납부 가능한가요?
네, 건강보험공단에서는 분할 납부 제도를 운영하고 있으며, 최대 12개월까지 나눠서 낼 수 있습니다.
퇴사 후에도 건강보험 연말정산 대상이 되나요?
퇴사 전에 납부한 건강보험료는 연말정산에 포함될 수 있습니다. 회사 담당자나 국민건강보험공단에 문의하여 확인하는 것이 좋습니다.